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在新任领导见面会上的讲话(3篇)

来源:一灯教育

在新任领导见面会上的讲话

  各位领导、同志们:

  大家上午好!

  上个月x日,把我从调到我们工作。我很荣幸地感到,与大家相识,一起共事是一种幸运,更是一种缘分。我愿将自己的全部心血力量无私地奉献给这片热土和这里的人民。

  我们山清水秀、土地肥沃、物产丰富、人杰地灵。近几年来,在前几任班子的带领下,全x人民团结一致、抢抓机遇、奋发进取、克难攻坚。全x经济社会呈现蓬勃向上发展态势,人民生活显著提高,各项事业政通人和。推动经济社会持续健康科学快速发展,全面提升我x人民的幸福指数和各项事业的文明水平,保持社会和谐稳定,我本人深感责任重大。我唯一能选择的,就是全身心地投入到各项工作中去,团结一班人,带领全x人民进一步思想、开拓创新、艰苦创业、加速发展。以勤奋务实的精神来感谢党的信任之情,以科学发展的态度来回报x万人民的厚望。

  实现推动我x科学快速发展,建设现代化新型城镇的发展目标,光坐而论道、纸上谈兵是不够的,需要我们经过调查研究,确定新的工作思路,脚踏实地地不懈奋斗。作为,官虽小,当好则难。事业虽难,肯做则易。个人的力量是微小的、有限的,大家的力量才是巨大的、无穷的。我诚恳地希望能够得到全体党员、各级干部和全x人民的大力支持和积极配合。

  堂堂正正地做人、扎扎实实地工作、干干净净地干事,是我从政的宗旨。廉洁奉公,不当贪官;秉公办事,不当昏官;真抓实干,不当懒官是我工作的准则。我不祈求历史对我的褒扬,也不渴求人民对我的赞扬。我很相信自己,相信广大党员干部,相信全x人民群众的智慧和力量。经过大家的共同努力和不懈奋斗,我们的明天会更加美好,各项事业一定会大有作为。

  预祝同志们工作顺利、生活幸福、万事如意!

在新任领导见面会上的讲话

  各位领导、会员同志们你们好,承蒙各位抬爱,选举我为本届协会。在此衷心感谢各位的鼎力支持和信任。本人当选本届协会,内心深感不安,因能力有限,唯恐不胜此任,尚需各位继续鼎力支持和帮助。

  盛情之下,使我增加了勇气,决心不辜负各位的重望,全力做好我的工作。现向大会表态如下:

  一、愿在县文联领导指导下,在全体会员的支持下,在上届老领导的热心扶持下,全心全意为大家做好服务工作。

  二、愿和全体会员同志肝胆相照,群策群力,开拓创新,抓住机遇,积极进取。开创协会各项工作的新局面。

  三、要始终坚持“二为”宗旨和“双百”方针,为传承中华诗词楹联文化,为促进县域经济发展和繁荣县域文化及我县精神文明建设作贡献。

  四、要积极贯彻科学发展观,潜心研发创作的新天地,开拓新领域。为格律诗的改革与发展献计献策,为协会的发展和壮大添砖加瓦。

  五、坚持毛的文艺思想,坚持理论、“三个代表”和“科学和谐”发展观,为不断推进我县社会和谐建设和我会德艺双馨出新篇出新作而努力。使我们的诗词楹联创作出精品,上新台阶。

  六、争取县文联的支持,努力解决办会经费、活动场地和办公场所问题。

  七、千方百计拓宽会员渠道,简化会员入会程序。壮大队伍,开阔活动空间,增加活动内容及活动频率。

  八、进一步办好会刊会报《衍水诗潮》。扩大版面,扩大征稿范围,伸展办报平台。每年至少出2期会刊。

  九、尊重上届学会元老,发扬他们的优良传统,借助他们的重望和影响力,推动协会的各项工作发展。

  十、本人决心严以律己、节约开支、励精图治、勤俭办会,欢迎全体会员帮助和监督。

在新任领导见面会上的讲话

  同事们:

  今天,全镇干部群众共同期待的新任、镇长,正式与大家见面了。这次会议既是一个见面会,也是一个欢迎会,是开创城关经济社会发展新局面的一次重要会议。经研究决定,由---同事担任城关镇、--同事任镇副、代镇长,让我们以热烈的掌声对-、-镇长的到任表示热烈的欢迎和衷心的祝贺!

  参加今天会议的有:镇党政领导,机关院内全体干部职工,镇直部门、学校的负责同事,社区居委会全体班子成员,有关企业的厂长、经理。

  同事们,一个地方的发展关键在人,-和-镇长都在乡镇工作多年,有着丰富的基层工作经验和高超的领导才能,上级组织让他们主持城关镇、的工作,是对城关工作的重视,是对城关发展的重视。刚才田、樊镇长分别做了热情洋溢的讲话,希望大家认真领会两位领导的讲话精神,全力支持两位新任领导的工作,工作中注意摆正位置,认真领会“班长”的意图,遇事多请示、多汇报,力求在工作上得到更多的支持,开创性地做好自己负责的工作,为城关的全面协调发展做出新的贡献。

  下面,会议进行第一项:

  请-镇长讲话;

  下面,会议进行第二项:

  请-讲话;

  今天,教育局领导送----校长走马上任,到夏畈中学主持全面工作。我首先表示热烈地欢迎,同时希望夏畈中学在陈校长的精心治理下,更上一层楼,成为“人民满意的学校、学生成才的摇篮”。

  对于学校今后的管理工作,我提三点不成熟的看法。

  一、班子要团结

  俗话说:“人心齐,泰山移。”一个班子只有团结一心,齐心协力,才有战斗力。校级领导、中层干部要团结,班主任、课任老师要团结,干群更要团结。只有团结,才能搞好本职工作,才能克服重重困难,才能把握全局,提高管理水平。

  班子成员要互相协助,打破各自为政局面,克服畏难情绪,改变“事不关己,高高挂起”的冷漠思想,为夏畈中学打造一批踏实肯干的精兵强将,为学校管理营造一个和-谐向上的良好氛围。

  二、管理要细致:

  学校管理的宗旨是“为师生教学创造优良条件,为学校发展落实长远规划”。

  管理工作要根据实际情况,制定严密的制度,但重在认真落实,公正严明、持之以恒地执行。落实管理要靠人,那么选贤用能,调动工作热情又至关重要,否则人浮于事,极易造成工作被动局面。管理工作要严肃认真,细致入微,还要虚心听取群众意见,及时处理师生怨言,多与市局、和家长沟通,取得广泛支持和理解。立足全局,取信于民,团结互助,细致工作,树立我校管理的良好形象。

  三、工作要敬业:

  “打铁需要自身硬,正人需要先正己。”学校领导在教学和管理上要以身作则,严以律己,乐观进取;心胸要坦荡,为人要正直,工作要尽职,争劝德、能、勤、绩”大丰收,给全校师生树立良好典范,赢得群众尊重,树立领导威望,从而提高管理素质,推动各项工作稳步发展。

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